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導入事例
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富士フイルムワコーケミカル株式会社
従業員数: 101〜300名
製造・メーカー
利用促進チームのアイディア施策で、"褒める"文化の定着を促す
2023.11.30
医療法人社団維誠会
従業員数: 51〜100名
医療・福祉
クリニックや老人ホームを経営する医療法人社団維誠会様、「RECOG」を導入
2023.10.20
株式会社京福堂
従業員数: 51〜100名
小売
導入後4ヵ月で、「称賛・承認」のスコアがアップしたRECOGの浸透方法とは?
2023.09.07
株式会社グローバルトラストネットワークス
従業員数: 301〜1000名
不動産・建設
外国人に特化した生活総合支援を行う株式会社グローバルトラストネットワークス様、「RECOG」を導入
2023.08.25
医療法人社団まつだ内科
従業員数: 1〜50名
医療・福祉
地域のかかりつけ医としてクリニックを経営する医療法人社団まつだ内科様、「RECOG」を導入
2023.08.04
株式会社河一屋
従業員数: 1〜50名
サービス
最高の「おもてなし」で旅館経営を50年以上行なう株式会社河一屋様、「RECOG」を導入
2023.07.28
エンライズソリューション株式会社
従業員数: 301〜1000名
IT・インターネット
異なる配属先でも繋がる人間関係。コミュニケーションのインフラを整え離職率の軽減へ
2023.07.27
オリンパスマーケティング株式会社
従業員数: 1001名以上
商社・卸売
表彰制度のブラッシュアップとボトムアップで進める企業文化の創造
2023.07.26
株式会社日本シューター
従業員数: 1〜50名
医療・福祉
職員の障害や物理的な距離を超えたコミュニケーションで、職員が安心して働く職場をつくる
2023.07.11
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